Pul Karyerası

Qanuni leqallaşdırılmış marixuana çəkdiyinizə görə işdən çıxara bilərsinizmi?

Hansı Film GörməK Üçün?
 
İşdə marixuana əşyaları

İşdə marixuana | Kenzo Tribouillard / AFP / Getty Images

Ananızın və ya atanızın yeniyetmə qiyam hərəkətlərinizdən birinə cavab olaraq sizə “onun evi, qaydaları” olduğunu söylədiyini xatırlayırsınız? Bəzi əyalətlərdə marixuananın leqallaşdırılması, işəgötürənlərin şeytan kahısından istifadə etmək üçün şirkət siyasətini pozan işçilərə yönəlmiş oxşar reaksiyalara yol açır - dövlətlərində qanuni yaşıl işıq yandırılmış olsa belə.

Medianın bir üzvü, sirr istifadəsi üçün müsbət testlər aparmaq üçün televiziya xəbərlərinin aparıcısı kimi işindən azad edildiyi zaman, Eugene, Ore. Cyd Maurer, görə Associated Press-dən bir reportaj , iş yerində olarkən stansiyasının nəqliyyat vasitələrindən birində qəzaya uğrayıb. Stansiyanın qaydalarına görə, ondan imtina etdiyi bir narkotik testi tələb edildi. Məsələ burasındadır ki, qəza zamanı Maurer sirr təsiri altında deyildi. Hətta rəhbərliyin onu davam etdirmək istədiyini, ancaq şirkət siyasətinə görə qandallandığını iddia edir.

Nəticədə, stansiyasının meneceri şirkətin 'kadr məsələləri' ilə bağlı şərh verməyəcəyini söyləyərək işindən qovuldu.

dirk nowitzkinin bir uşağı var

Atəşindən sonra Maurer bir marixuana fəalı olaraq mantiya götürərək bir veb saytı atəşə tutdu - askmeaboutmarijuana.com - görünür ki, sirr kimi bəzi maddələri qadağan edən, lakin digərlərini alkoqol kimi qadağan edən bəzi siyasətlərin arxasındakı ikiüzlülüyə işarədir.

Hekayəsini saytında yerləşdirilmiş bir videoda da paylaşır:

Saytında 'İşimi görə bilmədiyim üçün işdən qovulmadım' dedi. “Məni iş etikası, münasibətim və ya qabiliyyətim səbəbi ilə qovmadılar. Öz vaxtımda, öz evimin məxfiliyində bir bitki zövq aldığım üçün işdən qovuldum. Oregon seçicilərinin əksəriyyətinin qanuni olması lazım olduğuna inandığı bitki. ”

İndi, bu, işdən kənarda siyasət və qanuni işçi davranışı arasında hələ də bir asılılığın mövcud olduğuna dair bir nümunə və yüksək dərəcədə görünən bir nümunədir. Əsas paket olduqca sadədir: bəli, dövlətinizdə qanuni olsa belə, şirkətinizin siyasətinə zidd olsa, marixuana istifadə etdiyiniz üçün işdən çıxara bilərsiniz və qovulacaqsınız.

Məsələnin həqiqəti budur və analitiklərin Oregondan iki il əvvəl marixuananı leqallaşdıran Vaşinqtonda və Koloradoda leqallaşma baş vermədən yaxşı gəldiyini gördükləri bir problemdir. İşçilərin nəzərində ədalətli olmaya bilər, amma işəgötürənlərin adaptasiya ilə yavaş-yavaş irəliləməsinin qanuni səbəbləri var - hətta rekord sayda amerikalı hazırda marixuana istifadə etdiklərini və ya keçmişdə istifadə etdiklərini etiraf etməyə başlayanda belə.

Kiçik bir müəssisə və ya pop-pop mağazası üçün siyasət dəyişdirmək olduqca asandır. Xüsusilə söhbət yalnız bir yeri olan və ya yalnız bir əyalət daxilində fəaliyyət göstərən bir işdən gedirsə. Ancaq milli və ya beynəlxalq bir şirkət üçün dəyişən siyasətlərlə əlaqəli risk və böyük baş ağrısı var. Bütün marixuana leqallaşdırma təcrübəsi ilə əlaqəli otaqdakı fil, bunun federal qanunlara görə hələ də qanunsuz bir maddə olmasıdır və özlərini Ədliyyə Nazirliyinin və ya başqa bir təşkilatın çarpazlığında yerləşdirməyə hazır olan bir çox böyük şirkət yoxdur. müəyyən yurisdiksiyalardakı bir neçə işçi özlərini əyləndirə bilər.

Beləliklə, marixuananın leqallaşdırıldığı bir dövlətdə yaşayır və işləyirsinizsə, bu, çalışdığınız şirkətin ölçüsündən və əhatəsindən asılı ola bilər.

Digər böyük narahatlıq budur işçilərinin əlil olduqlarını göstərmək . Kiminsə marixuananın təsiri altına düşdüyünü, məsələn, alkogoldan daha çətin olduğunu və ehtimal ki, işəgötürənlər hər hansı bir boşluğu kəsməyə hazır deyillər. Ancaq bu, bizi yenidən bir vəziyyətə gətirir - sirr bədəninizdə alkoqoldan daha uzun müddət qala bilər və bir şəxsin təsiri altında olmasa belə, bir dərman testində müsbət bir nəticə verə bilər.

Bu, mütləq yapışqan bir vəziyyətdir və həlli üçün aydın və ya sürətli bir yolu yoxdur. Təəssüf ki, hələlik, marixuanaya dözümsüz münasibət göstərən bir şirkət tərəfindən istifadə edilən bir sirr istifadəçisi olsanız, bu barədə edə biləcəyiniz bir çox şey yoxdur.

Zarları gəzdirə, istifadə etməyə davam edə və bir dərman testindən keçmə riski verə bilər və ya hər şeyi gözləyə bilər və siyasətlərin dəyişib dəyişməyəcəyinə baxa bilərsiniz. Seçim nəhayət sizin üçündür, ancaq unutmayın ki, dövlətinizin gözündə marixuana qanuni olduğu üçün işəgötürən hələ də cavab verir.

Sam'i Twitter-də izləyin @SliceOfGinger

Money & Career Cheat Sheet-dən daha çox şey:
  • Bir qol və bir ayağa nə qədər çox marixuana mal ola bilər
  • Marixuanadan istifadə edirsiniz? Amerikalıların Rekord Sayı ‘Bəli’ Deyir
  • Pot sevməlidir: Marixuana pərəstişkarları öz tanışlıq xidmətlərini alırlar